培训与开发效果评估中,( )是行为评估最常用的方法。A.面谈 B.直接观察

考试题库2022-08-02  45

问题 培训与开发效果评估中,( )是行为评估最常用的方法。A.面谈B.直接观察C.绩效监测D.行为评价量表

选项 A.面谈
B.直接观察
C.绩效监测
D.行为评价量表

答案 D

解析 工作行为评价的方法包括面谈、直接观察、绩效监测和行为评价量表。其中,行为评价量表是行为评估中最常用的方法。
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