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找出工作绩效差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程称为( )
找出工作绩效差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程称为( )
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2022-08-02
57
问题
找出工作绩效差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程称为( )。A.绩效计划B.绩效辅导C.绩效反馈D.绩效改进
选项
A.绩效计划
B.绩效辅导
C.绩效反馈
D.绩效改进
答案
D
解析
本题考查绩效改进的概念。绩效改进是指通过找出组织或员工工作绩效中的差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/475998.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
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