首页
登录
财务会计
针对安分型的员工,其人力资源政策应该是( )。A.组织要对其进行适当的惩戒,敦促
针对安分型的员工,其人力资源政策应该是( )。A.组织要对其进行适当的惩戒,敦促
题库
2022-08-02
53
问题
针对安分型的员工,其人力资源政策应该是( )。A.组织要对其进行适当的惩戒,敦促其改进绩效B.组织要给予必要的奖励C.主管人员要对其进行绩效辅导D. 组织对其进行必要的培训以提升其工作技能
选项
A.组织要对其进行适当的惩戒,敦促其改进绩效
B.组织要给予必要的奖励
C.主管人员要对其进行绩效辅导
D. 组织对其进行必要的培训以提升其工作技能
答案
D
解析
本题考查绩效考核结果的应用。根据工作能力和工作态度,员工可以分为贡献型、 安分型、堕落型和冲锋型。其中,对于工作能力低、工作态度高的安分型,其人力资源管理策略 应该是组织对其进行必要的培训以提升其工作技能。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/475997.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
在道路客运组织工作中,长途直达班车、城乡公共汽车采用()比较合适。A:定线运行
运输企业将客车安排在营运区域内多条线路上顺序轮流运行的组织方式是()。A:小循
在道路旅客运输组织中,按约定的车辆行驶里程计费的组织方式是()。A:计程包车
客运站为承运人代办客源组织、售票、检票、发车、运费结算等客运业务并按客运费一定比
下列关于业主大会的说法,正确的有()。A.业主大会是业主的自治组织 B.业主大
关于业主大会性质和组成的说法,正确的有()。A.业主大会是法人组织 B.业主大
优化表决规则可以提高业主组织的决策效率。下列选项中,不属于表决方式的是()。A.
房地产开发项目工程质量控制和验收中,对施工质量进行抽查复验的组织者是()A.房地
房地产开发项目建设工程竣工验收的组织者是()。A.工程监理单位 B.房地产开发
房地产开发项目设计任务书应由()组织编制。A.房地产开发企业 B.项目设计单位
随机试题
Moreover,insofarasanyinterpretationofitsauthorcanbemadefromthe
()高息储蓄()授权签名[br]()国内有效()联合账户O,A
Geographyisthestudyoftherelationshipbetweenpeopleandtheland.Geo
Hedecidedtoresign,foritisbelievedthatonnoaccount______(经理会忍受员工的粗鲁).wou
患者,男,73岁。左下肢内臁疮,面积5cm×5cm,现疮面仍有少许腐肉。外治应首
某混凝土试块强度值不满足规范要求,但经法定检测单位对混凝土实体强度经过法定检测后
共用题干 BreakfastStudiesshowthatchildre
把下面的六个图形分为两类,使每一类图形都有各自的共同特征或规律,分类正确的一项是
班级里的小集团属于()。A.松散群体 B.非正式群体 C.正式群体 D.
某高速公路工程于2009年取得环评批复,2010年3月开工建设,2012年9月建
最新回复
(
0
)