首页
登录
财务会计
关于预测人力资源需求的经验判断法的说法,错误的是()。A.它是一种简单便捷的人力
关于预测人力资源需求的经验判断法的说法,错误的是()。A.它是一种简单便捷的人力
练习题库
2022-08-02
57
问题
关于预测人力资源需求的经验判断法的说法,错误的是()。A.它是一种简单便捷的人力资源需求预测方法B.它是一种让管理人员借助多年的工作经验积累和直觉预测人力资源需求的方法C.它适用于外部经营环境变化较大的企业D.它适合进行短期人力资源需求预测
选项
A.它是一种简单便捷的人力资源需求预测方法
B.它是一种让管理人员借助多年的工作经验积累和直觉预测人力资源需求的方法
C.它适用于外部经营环境变化较大的企业
D.它适合进行短期人力资源需求预测
答案
C
解析
经验判断法是一种最简单的人力资源需求预测方法。它的做法是,让组织中的中高层管理人员凭借自己过去积累的工作经验以及个人的直觉,对组织未来所需要的人力资源的数量和结构等进行估计。它主要适用于短期预测,以及适用于那些规模较小,或经营环境相对稳定、人员流动率不是很高的企业。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/474909.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
不确定性分析包括()。A、盈亏平衡分析 B、敏感性分析 C、需求分析 D、
下列房地产市场调研内容中,属于房地产市场需求调研内容的是()。A、房地产市场调控
房地产调研的主要内容不包括()。A、房地产市场环境调研 B、房地产市场需求调研
下列房地产需求调查问卷的问题中,属于背景性问题的有()。A、受访者的年龄 B、
关于建设用地使用权出租的说法,正确的是()。A、建设用地使用权出租的主体是国家
关于建设用地使用权赠与的说法,错误的是()。A、建设用地使用权赠与是无偿行为
下列关于土地使用权转让的说法中,错误的是()。A、成片开发土地使用权只能成片转让
关于国有建设用地使用权租赁的说法,错误的是()。A、出租人有依法收回出租的国有建
下列关于建设用地使用权互换的说法中,正确的是()。A、互换的标的物必须都是建设用
关于划拨建设用地使用权的说法,错误的有()。A、取得划拨建设用地使用权无需支付任
随机试题
A—letterofintroductionB—masstourismC—ink-and-washpainting
Writeashortessaybasedonthepicturebelow.Youshouldstartyouressaywith
[originaltext]Theold-fashionedpracticeofratinginstructorsbywatching
简述我国现行《婚姻法》关于夫妻人身关系内容的规定。
当火灾警报器釆用壁挂方式安装时,其底边距地面高度为2.2m。
挡土墙是支撑路基填土或山坡土体、防止填土或土体变形失稳的墙体构造物。()
技能达到操作熟练阶段时,动作的特点是()A.稳定当不够灵活 B.流畅而协调
女,21岁,近年来头昏、乏力、腰痛,下肢凹陷性水肿,尿蛋白(++++),红细胞0
《城建监察规定》的适用范围包括( )。A.国家按行政建制设立的市 B.全国范
以下哪一位不是分析法学派的代表人物A.边沁 B.奥斯丁 C.富勒 D.哈特
最新回复
(
0
)