2. 财务会计
  3. 某公司在聘任一名技术部经理时，对这名主管提出了很多无限制的问题。在面试的过程中，

某公司在聘任一名技术部经理时，对这名主管提出了很多无限制的问题。在面试的过程中，

考试题库2022-08-02  44
问题 某公司在聘任一名技术部经理时，对这名主管提出了很多无限制的问题。在面试的过程中，这名应聘者穿着得体，始终面带微笑，谈吐自如。他的从容不迫引起了面试考官的注意，最后他在面试中脱颖而出。但是在后期的工作中，该主管并没有达到公司对他的预期期望。 该公司在面试时产生的面试偏差是（　　）A.缺乏与职位相关的知识B.对比效应C.非语言行为D.应聘者顺序
选项 A.缺乏与职位相关的知识
B.对比效应
C.非语言行为
D.应聘者顺序
答案 AC
解析 本题考查面试偏差。技术经理要求具备过硬的专业知识，面试缺乏与职位相关的专业知识，导致错误的决策。另外，应聘者穿着得体，始终面带微笑，影响了考官的判断。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/474311.html
本试题收录于： 中级人力资源管理题库中级经济师分类

中级人力资源管理

中级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)