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财务会计
按照规划时间的长短,企业的人力资源规划可以分为( )。A.总体计划 B.具体规
按照规划时间的长短,企业的人力资源规划可以分为( )。A.总体计划 B.具体规
admin
2022-08-02
57
问题
按照规划时间的长短,企业的人力资源规划可以分为( )。A.总体计划B.具体规划C.短期规划D.中期规划E.长期规划
选项
A.总体计划
B.具体规划
C.短期规划
D.中期规划
E.长期规划
答案
CDE
解析
本题考查人力资源规划的内容。按照规划时间的长短,企业的人力资源规划可以分为短期规划、中期规划和长期规划。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/458198.html
本试题收录于:
中级工商管理题库中级经济师分类
中级工商管理
中级经济师
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