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财务会计
下列劳动合同无效或者部分无效的是()。A.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方
下列劳动合同无效或者部分无效的是()。A.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方
考试题库
2022-08-02
48
问题
下列劳动合同无效或者部分无效的是()。A.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的B.用人单位和劳动者之间存在争议的C.用人单位免除自己的法律责任、排除劳动者权利的D.违反法律、行政法规强制性规定的E.用人单位对劳动者存在歧视的
选项
A.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
B.用人单位和劳动者之间存在争议的
C.用人单位免除自己的法律责任、排除劳动者权利的
D.违反法律、行政法规强制性规定的
E.用人单位对劳动者存在歧视的
答案
ACD
解析
本题考查劳动合同法律效力的确认。
《劳动合同法》第二十六条规定,下列劳动合同无效或者部分无效:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;用人单位免除自己的法律责任、排除劳动者权利的;违反法律、行政法规强制性规定的。
ACD说法符合教材内容,BE说法教材未提及,为干扰项。
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初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
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