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财务会计
关于工作满意度的影响后果的说法,错误的是()。A:高工作满意度有助于提高员工绩效
关于工作满意度的影响后果的说法,错误的是()。A:高工作满意度有助于提高员工绩效
题库
2022-08-02
67
问题
关于工作满意度的影响后果的说法,错误的是()。A:高工作满意度有助于提高员工绩效,但高绩效并不会提高员工的工作满意度B:工作满意度高的员工更可能长久地留在组织中C:工作满意度低的员工更可能发生缺勤行为D:工作满意度极低的员工甚至有可能会在工作中出现暴力行为
选项
A:高工作满意度有助于提高员工绩效,但高绩效并不会提高员工的工作满意度
B:工作满意度高的员工更可能长久地留在组织中
C:工作满意度低的员工更可能发生缺勤行为
D:工作满意度极低的员工甚至有可能会在工作中出现暴力行为
答案
A
解析
人们通常认为,工作满意度会导致绩效的提高。实际情况并非如此。实证研究反而更加支持以下的观点,即高的工作绩效会促成高的工作满意度。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/441505.html
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