带薪年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排.一般不跨年度安排,但因生产、

练习题库2022-08-02  36

问题 带薪年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排.一般不跨年度安排,但因生产、工作特点等可跨2个年度安排。()

选项

答案

解析 因特殊原因可跨1个年度安排。
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