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有关于职位分析的主要方法,说法错误的是( )A.所以观察法不适合单独用于抽象的
有关于职位分析的主要方法,说法错误的是( )A.所以观察法不适合单独用于抽象的
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2022-08-02
82
问题
有关于职位分析的主要方法,说法错误的是( )A.所以观察法不适合单独用于抽象的智力活动、心理素质的分析B.称工作日记法,是要求担任某一职位的任职者每天记录工作的日记或日志C.工作日志法需要任职者的全面配合D.工作日志法能了解长期的、周期性变化的工作活动
选项
A.所以观察法不适合单独用于抽象的智力活动、心理素质的分析
B.称工作日记法,是要求担任某一职位的任职者每天记录工作的日记或日志
C.工作日志法需要任职者的全面配合
D.工作日志法能了解长期的、周期性变化的工作活动
答案
D
解析
工作日志法不能了解长期的、周期性变化的工作活动。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/2727180.html
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高级人力资源管理题库高级经济师分类
高级人力资源管理
高级经济师
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