2. 财务会计
  3. 弹性福利计划存在的问题不包括（ ）A.弹性福利计划会增加组织在福利管理方面的难度

弹性福利计划存在的问题不包括（ ）A.弹性福利计划会增加组织在福利管理方面的难度

资格题库2022-08-02  56
问题 弹性福利计划存在的问题不包括（ ）A.弹性福利计划会增加组织在福利管理方面的难度B.弹性福利计划还会遭遇员工的“逆向选择”问题C.组织被福利套牢D.让员工承担了不恰当的风险
选项 A.弹性福利计划会增加组织在福利管理方面的难度

B.弹性福利计划还会遭遇员工的“逆向选择”问题

C.组织被福利套牢

D.让员工承担了不恰当的风险
答案 C
解析 弹性福利计划存在的问题是：

①弹性福利计划会增加组织在福利管理方面的难度，因为员工的福利组合现在多种多样，而且在不断发生变化。随着福利名目的增多、成本的提高，越来越需要专业人员来从事福利管理工作，有时组织甚至要聘请外部的专业福利顾问公司提供咨询或服务。

②弹性福利计划还会遭遇员工的“逆向选择”问题。如果员工每年都有选择福利方案的权利的话，他们常常会根据自己最容易出问题的方面来选择最有利的福利组合。

①  有些人认为弹性福利计划实际上是让员工承担了不恰当的风险，组织可以借这一计划来推脱自己的责任。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/2726641.html
本试题收录于： 高级人力资源管理题库高级经济师分类

高级人力资源管理

高级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)