2. 财务会计
  3. 根据路径-目标理论，下列表述不正确的有( )。A.下属的工作是结构化的，则支持型

根据路径-目标理论，下列表述不正确的有( )。A.下属的工作是结构化的，则支持型

题库2022-08-02  38
问题 根据路径-目标理论，下列表述不正确的有( )。A.下属的工作是结构化的，则支持型的领导可以带来高的绩效和满意度    B.外控型下属对成就取向式型领导更为满意C.对于能力强或经验丰富的下属，指导式的领导可能被视为多余的  D.内控型下属对参与型领导更为满意
选项 A.下属的工作是结构化的，则支持型的领导可以带来高的绩效和满意度   

B.外控型下属对成就取向式型领导更为满意

C.对于能力强或经验丰富的下属，指导式的领导可能被视为多余的  

D.内控型下属对参与型领导更为满意
答案 B
解析 路径-目标理论认为：内控型下属对参与型领导更为满意，而外控型下属对指导式领导更为满意，B错误。B项和D项容易混淆，注意内外控的区分。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/2726485.html
本试题收录于： 高级人力资源管理题库高级经济师分类

高级人力资源管理

高级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)