2. 财务会计
  3. 2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人，业务主管1

2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人，业务主管1

最全题库2022-08-02  39
问题 2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人，业务主管10人，销售经理4人，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如下表。通过统计研究发现，销售额每增加1000万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1：5：2。该企业预计2011年销售额比2010年销售额增加1000万元。该企业管理人员内部供给预测使用（）方法？A.因素比较法B.人员核查法C.管理人员接续计划法D.量本利法
选项 A.因素比较法
B.人员核查法
C.管理人员接续计划法
D.量本利法
答案 BC
解析 人力资源内部供给预测的方法有人员核查法、管理人员接续计划法、马尔可夫模型法
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1178748.html
本试题收录于： 中级商业经济题库其他分类

中级商业经济

其他

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)