首页
登录
建筑工程
偏心距e<0.1m的条形基础底面宽b=3m,基础埋深d=1.5m,土层为粉质黏土
偏心距e<0.1m的条形基础底面宽b=3m,基础埋深d=1.5m,土层为粉质黏土
资格题库
2022-08-02
57
问题
偏心距e<0.1m的条形基础底面宽b=3m,基础埋深d=1.5m,土层为粉质黏土,基础底面以上土层平均重度γm=18.5kN/m3,基础底面以下土层重度γ=19kN/m3,饱和重度γsat=20kN/m3,内摩擦角标准值Φk=20°,黏聚力标准值ck=10kPa,当地下水从基底下很深处上升至基底面时(同时不考虑地下水位对抗剪强度参数的影响)地基()(Mb=0.51,Md=3.06,Mc=5.66)。 A.承载力特征值下降8% B.承载力特征值下降4% C.承载力特征值无变化 D.承载力特征值上升3%
选项
答案
A
解析
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/jzgc/1000929.html
本试题收录于:
岩土专业案例题库岩土土木工程师分类
岩土专业案例
岩土土木工程师
相关试题推荐
企业人力资源战略规划的制定必须是建立在对客观环境和形势冷静分析、()的基础上。A
人力资源管理在薪酬策略上,采用以()为基础的计酬方法。A.资源 B.用户 C
人力资源基础理论认为,人力资源管理会对()产生巨大影响。A.物资资源 B
下列关于胜任特征模型说法正确的有()。A.建立在合格标准的基础上 B.包
下列关于胜任特征模型说法正确的有()。A.建立在合格标准的基础上 B.包
( )属于战略性人力资源管理中基础工作健全程度方面的衡量标准。A.人力资源信息
( )是实施企业集团人力资本管理其他职能的重要基础。A.人力资源的战略管理
()属于基础工作健全程度的衡量标准。A.定编定岗定员标准化程度 B.内外系统的
()认为对员工与企业形成的有形或无形契约进行管理会提高组织效益。A.资源基础理论
在以刺激为基础的模式中,( )属于组织结构与气候的压力源。A.角色模糊 B.
随机试题
Wehaveyetto(i)______theassessmentofCanada’sbiodiversity.Mostofthevert
[originaltext]M:Haveyoufinishedyourwork?W:Notyet.Ihavetostayupto
Manysciencegraduatesprefertoworkinthepharmaceuticalindustrybecausethe
前列腺癌不同病理分期的外科治疗,下错误的是A.A期:局灶性、分化良好,随访观察,
房地产投资适合作为一种长期投资。关于其原因分析,错误的是( )。A.土地不会毁
研究发现,人类利用婴儿和成人之间形态上的典型差异作为重要的行为线索。幼年的特征可
与配股相比,定向增发的优势是()。A.有利于社会公众参与 B.有利于保持原有
根据《计价规范》,关于招标控制价的描述中,正确的有( )。A.工程造价咨询人可
化工装置停车过程复杂、危险较大,应认真制定停车方案并严格执行。下列关于停车过程注
根据《固体废物污染环境防治法》,关于危险废物污染环境防治的特别规定,下列说法中,
最新回复
(
0
)