2. 从业资格
  3. 实际的集体谈判结果确定在效率合约曲线的哪一点，取决于（　　）。A.雇主的受益点

实际的集体谈判结果确定在效率合约曲线的哪一点，取决于（　　）。A.雇主的受益点

最全题库2022-08-02  139
问题 实际的集体谈判结果确定在效率合约曲线的哪一点，取决于（　　）。A.雇主的受益点B.工会的受益点C.双方的谈判力量大小D.社会舆论倾向
选项 A.雇主的受益点
B.工会的受益点
C.双方的谈判力量大小
D.社会舆论倾向
答案 C
解析 在图6-6中，存在着无数条工会的等效用曲线和雇主的等利润曲线，将它们的切点连接起来，可行到曲线ed，曲线ed通常被称为效率合约曲线（或效率合约轨迹）。这条曲线上的每一点都代表着工会的无差异曲线和雇主的等利润曲线的一个切点。在这些点上，劳动关系双方的福利，即工会的效用和雇主的利润至少与点b相同，并且至少有一方的福利比点b更好。进一步，任何改变，即偏离效率合约曲线，都将使一方的福利受损。然而，在曲线ed所有的决策点上，双方并不是无差异的，工会的偏好接近点d，雇主的偏好接近点e。实际的集体谈判结果宣传部确定效率合约曲线的哪一点上，则主要取决于双方谈判力量的大小。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1015948.html
本试题收录于： 一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)