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团队绩效奖金常用的分配方法包括( )。A.团队成员平均分配 B.由团队主管
团队绩效奖金常用的分配方法包括( )。A.团队成员平均分配 B.由团队主管
admin
2022-08-02
7
问题
团队绩效奖金常用的分配方法包括( )。A.团队成员平均分配B.由团队主管任意分配C.根据团队成员贡献大小进行分配D.根据团队成员的年龄、资料进行分配E.以团队成员基本薪酬为基数进行分配
选项
A.团队成员平均分配
B.由团队主管任意分配
C.根据团队成员贡献大小进行分配
D.根据团队成员的年龄、资料进行分配
E.以团队成员基本薪酬为基数进行分配
答案
ACE
解析
薪酬总额在团队中的分配方法包括以下三种:①团队成员平均分配奖金,该方法可加强成员问的团队合作,在不能明显区分个人绩效的情况下适合采用这种方法;②团队成员根据贡献大小分配奖金,有时可以将一部分奖金平摊,而另一部分奖金则按照贡献大小分别支付;③按照团队成员基本薪酬的百分比支付奖金,这种方法应用较多。
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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