首页
登录
从业资格
下列行为中,管理者对培训支持程度最低的是()A.在培训中任教 B.与受训者共同
下列行为中,管理者对培训支持程度最低的是()A.在培训中任教 B.与受训者共同
最全题库
2022-08-02
49
问题
下列行为中,管理者对培训支持程度最低的是()A.在培训中任教B.与受训者共同讨论培训中遇到的难题C.重新安排工作日程让员工安心参与培训D.全程关心培训进展,了解员工的培训收获和感受
选项
A.在培训中任教
B.与受训者共同讨论培训中遇到的难题
C.重新安排工作日程让员工安心参与培训
D.全程关心培训进展,了解员工的培训收获和感受
答案
C
解析
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1010469.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
适用于那些岗位划分较粗,岗位之间存在工作差别、岗位内部的员工之间存在技术熟练程度
()的薪酬结构比较适用于责、权、利明确的企业。A.以绩效为导向 B.以行为为
()将薪酬计划和培训计划结合在一起。A.年薪制 B.技能薪酬制 C.绩效薪
()的薪酬结构有利于激励员工重视培训学习,以提高职业能力。A.以绩效为导向
岗位横向分类应该遵循的原则的是()。A.单一原则 B.程度原则 C.时间原
适用于行为主导型绩效考评方法的行业或者职业是()。A.管理人员 B.行政人员
考评者培训的时间一般在()。A.修改绩效考评办法后 B.进行绩效考评前 C
关于行为主导型的绩效考评法说法正确的是()。A.开发成本小 B.受主观影响大
根据内容的不同,效标可以分为()。A.特征性效标 B.行为性效标 C.结果
行为主导型的绩效考评方法的缺点是()。A.主观性强 B.需要经常关注员工的行
随机试题
________ofover5%areattractiveifthedollarreallyisgoingtostabilize.A、M
"Tearemapart!""Killthefool!""Murderthereferee(裁判)!Thesearec
[originaltext]LIAISON:Comeinandsitdown,Lester...Sharon.Icanseeyou’re
[originaltext]W:DrManning,doyouhaveafewminutes?I’dliketoaskyouabo
正常情况下,衰老红细胞主要在以下哪个器官被清除A.肝 B.骨髓 C.肾 D
A.头痛、呕吐、视乳头水肿 B.血压升高、脉搏呼吸变慢 C.头痛呕吐颈项强直
痉证的常用治法有( )。A.祛风散寒 B.清热除湿 C.豁痰开窍 D.滋
砂仁的药用部位是A.种仁 B.种皮 C.种子 D.果实
教学过程中,教师为让学生掌握知识的本质意义,需要变换知识的呈现方式,其中本质属性
(2015年真题)某男,18岁,夏季贪凉饮冷,遂致外感于寒,内伤于湿,症见恶寒发
最新回复
(
0
)