首页
登录
从业资格
边际生产力工资理论认为( )。 A.工资由员工的能力决定 B.工资由员工的工作
边际生产力工资理论认为( )。 A.工资由员工的能力决定 B.工资由员工的工作
题库
2022-08-02
68
问题
边际生产力工资理论认为( )。A.工资由员工的能力决定 B.工资由员工的工作绩效决定C.工资由市场的供求关系决定D.工资是由投入的最后一个劳动单位所产生的边际产量决定
选项
答案
D
解析
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1006423.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业在制定薪酬计划时,需要预测的薪酬信息包括()。A.企业未来一年的工资增长率
绩效考评结果过于苛刻,对于组织和个体来说()。A.有利于激发员工们的斗志 B.
()工资不属于技能薪酬制的范畴A.技术 B.基础能力 C.薪点 D.策略
在素质能力测评中,最常使用的差异量数是()。A.均值 B.中位数 C.方差
企业进行工作岗位评价就是要保证工资的()。A.外部竞争性 B.合法性 C.
绩效指标体系的设计程序包括:①工作分析:②理论验证:③修改调整:④指标调查。正确
()是指由工作性质和特征相似的若干职系构成的岗位群.A.职系 B.职组 C
集体工资协议签订后()内,由企业将工资协议一式三份及说明,报送当地(县级以上)
以()为基础的绩效指标体系,能清楚地说明组织或员工在考评期内所完成的工作任务及
()不属于静态的组织设计理论的研宄内容。A.管理行为规范 B.组织的权.责结
随机试题
Lookatthestatementsbelowandthearticleaboutpricingontheoppositepage.
Drybeans,peas,andlentils(小扁豆)aredelicious,nutritious(有营养的),low-cos
His_______incomputergamesaffectshisacademicperformanceseriously.A、indul
TheBrownslivedina______andcomfortablyfurnishedvillaonHengshanroad.A、sp
Notetakingisacomplexactivitythatrequiresahighlevelofabilityinma
Ifyou’refindingittoughtolandajob,followahuntingplanwiththefol
关于胎膜早破患者阴道流液的pH值说法正确的是A、pH值≤4.5 B、pH值4.
我国的烈士纪念日为()。A.8月30日 B.8月31日 C.9月30日
A.呼多吸少 B.形寒肢冷 C.五软五迟 D.胎动易滑 E.小便短少肾阳
某独立土方工程按(工程量清单计价规范)计价。招标文件中预计工程量10万立方米,合
最新回复
(
0
)