2. 医疗卫生
  3. 关于组织激励形式，下列对应不当的是：A.关心新成员心理健康，帮助其建立团队归属感

关于组织激励形式，下列对应不当的是：A.关心新成员心理健康，帮助其建立团队归属感

免费题库2022-08-02  35
问题 关于组织激励形式，下列对应不当的是：A.关心新成员心理健康，帮助其建立团队归属感——情感激励B.创造机会让成员潜能得以释放、价值得以实现——荣誉激励C.成员有好的表现，就及时加薪或给予奖金——物质激励D.赋予成员制定本部门奖金分配办法的权利——责任激励
选项 A.关心新成员心理健康，帮助其建立团队归属感——情感激励
B.创造机会让成员潜能得以释放、价值得以实现——荣誉激励
C.成员有好的表现，就及时加薪或给予奖金——物质激励
D.赋予成员制定本部门奖金分配办法的权利——责任激励
答案 B
解析 本题属于管理。
A项，情感激励是通过感情沟通，增强团队归属感来激励下属的思想。故正确，排除；B项，荣誉激励是指通过众人或组织对个体的崇高评价，满足人的自尊需要，激发人的积极性。机会激励是指创造机会让员工潜能得以释放、价值得以实现。故错误，当选；C项，物质激励是指运用物质的手段使受激励者得到物质上的满足，从而进一步调动其积极性、主动性和创造性。故正确，排除；D项，责任激励是指通过赋予成员权力与明确承担责任，体现对责任人的重视和信任来激励下属。故正确，排除。
因此，选择B选项。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/yiliaoweisheng/2304803.html
本试题收录于： 卫生系统招聘职业能力倾向测验题库卫生招聘考试分类

卫生系统招聘职业能力倾向测验

卫生招聘考试

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)