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根据《劳动合同法》,劳动者有下列情形之一的,用人单位可随时解除劳动合同( )。A
根据《劳动合同法》,劳动者有下列情形之一的,用人单位可随时解除劳动合同( )。A
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2022-08-02
51
问题
根据《劳动合同法》,劳动者有下列情形之一的,用人单位可随时解除劳动合同( )。A.在试用期间被证明不符合录用条件的B.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的C.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的D.劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的E.被依法追究刑事责任的
选项
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
C.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D.劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
E.被依法追究刑事责任的
答案
ABE
解析
C、D都属于用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同的情况。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/2480028.html
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装饰施工基础知识
施工员
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