2. 建筑工程
  3. 根据《劳动合同法》劳动合同期限为3年的，试用期不得超过（ ）。A.1个月

根据《劳动合同法》劳动合同期限为3年的，试用期不得超过（ ）。A.1个月

admin2022-08-02  36
问题 根据《劳动合同法》劳动合同期限为3年的，试用期不得超过（   ）。A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月
选项 A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
答案 D
解析 劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/213762.html
本试题收录于： 二建建设工程法规及相关知识题库二级建造师分类

二建建设工程法规及相关知识

二级建造师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)