2. 公务员类
  3. 定义： ①爬山法：指经过评价当前的问题状态后，限于条件．不是去缩小，而是去增加

定义： ①爬山法：指经过评价当前的问题状态后，限于条件．不是去缩小，而是去增加

资格题库2022-08-02  66
问题 定义：①爬山法：指经过评价当前的问题状态后，限于条件．不是去缩小，而是去增加这一状态与目标状态的差异，经过迂回前进，最终达到解决问题的总目标。②降维法：指在解决问题过程中，根据问题需要，利用特定观察角度降低维数，化繁为简，化面为点，从而使研究的对象更为直观、求解过程更为简捷的方法。③陡度法：指在解决问题过程中，选好几个点，分别找准特点，然后对差异悬殊的进行比照，看看哪一个最“陡”，从而使研究对象的特点更为显著的方法。典型例证：（1）以前，小张天天游泳，他的颈椎病没有好，后来，他天天爬山，结果颈椎病好了。（2）某公司以前实行过程管理，现在该公司实行目标管理。（3）某化工厂为解决问题，先选了一个角度做了两个实验，随后立刻转到相关的另一个角度又做了两个实验。发现第二次的一个实验特好，而第一次的一个实验特差。在这种情况下再把特好、特差的合起来做了一个试验，结果终于发现了问题的症结所在。上述典型例证与定义存在对应关系的数目有（ ） A．0个 B．1个 C．2个 D．3个
选项
答案 C
解析 。（2）为降维法，（3）为陡度法，有两项与定义对应，选C。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/gongwuyuan/1228604.html
本试题收录于： 江苏公务员行政能力测试题库省公务的行测分类

江苏公务员行政能力测试

省公务的行测

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)