首页
登录
从业资格
对于采取稳定性战略的组织而言,关键性的战略性人力资源管理问题是( )。A.从零开
对于采取稳定性战略的组织而言,关键性的战略性人力资源管理问题是( )。A.从零开
admin
2022-08-02
108
问题
对于采取稳定性战略的组织而言,关键性的战略性人力资源管理问题是( )。A.从零开始.建立全新的人力资源战略B.大量而快速地裁员C.对不同企业的人力资源体系进行合并D.确定关键员工并制定特殊人才的保留政策
选项
A.从零开始.建立全新的人力资源战略
B.大量而快速地裁员
C.对不同企业的人力资源体系进行合并
D.确定关键员工并制定特殊人才的保留政策
答案
D
解析
对于采用稳定性战略的组织重要的是确定关键员工,并制定特殊的人才保留战略以留住他们。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/797340.html
本试题收录于:
银行招聘职业能力测验题库银行招聘考试分类
银行招聘职业能力测验
银行招聘考试
相关试题推荐
商业银行的经营是指对其所开展的各项业务活动的()。A.组织和控制 B.组织和
影响一台计算机性能的关键部件是()。A.CD-ROM B.硬盘 C.C
在“资源管理器”窗口中,用户若要选定多个连续的文件或文件夹,须在鼠标单击操作之前
组织是管理的基本职能之一,它是由()三个基本要素构成。A.目标、原则和结构
当前我国具有综合性审批控制职能的组织系统是人大及其常务委员会。
管理学领域所称“非正式”组织,是指()。 A.非人组织 B.没有法人资格组织
组织是管理的基本职能之一,它是由()三个基本要素构成。 A.目标、原则和结构
我国横断山脉是具有国际意义生物多样性的关键地区,横亘()。 A.湘、桂、黔
被人们称为国际经济贸易“联合国”的组织是()。 A.世界银行B.世界贸易组
邓小平在探索中国特色社会主义道路中,虽然没有明确提出“可持续发展战略”,但却包含
随机试题
[img]ct_epem_epelisv_01721(20097)[/img][br][originaltext]Ofallthefruits,I
It’sperhapstheworld’smostfamousunderwaterattraction,immortalizedin
根据合同法的相关条款,下叙述,()是错误的。A.合同解除后,已经履行的,根
试论有哪些方法可以影响学生行为的改变。
督察长应当定期或不定期向()报告工作情况,并在董事会及董事会下设的相关专门
合格投资者的投资本金锁定期为()个月,自合格投资者累计汇入投资本金达到等值20
最先通过法律,允许发行无面额股票的国家是()。A.美国 B.英国 C.日本
2018年3月,审计组对甲企业2017年度财务收支进行审计,有关资料和审计情况如
关于旧机电产品,以下表述错误的有()。 A.新旧部件混装的机电产品不属
下列绩效考核工作中,不属于绩效考核技术准备工作的是()。A.选择考核者
最新回复
(
0
)