首页
登录
从业资格
绩效管理可以使组织根据考核结果制定正确的培训计划,达到提高全体员工素质的目标,这
绩效管理可以使组织根据考核结果制定正确的培训计划,达到提高全体员工素质的目标,这
题库
2022-08-02
74
问题
绩效管理可以使组织根据考核结果制定正确的培训计划,达到提高全体员工素质的目标,这体现了绩效管理的( )A.规范功能B.发展功能C.沟通功能D.激励功能
选项
A.规范功能
B.发展功能
C.沟通功能
D.激励功能
答案
B
解析
绩效管理的发展功能,主要表现在:①可以使组织根据考核结果,制定正确的培训计划,达到提高全体员工素质的目标;②可以发现员工的特点,根据特点决定培养方向和使用方法,充分发挥个人长处,将个人与组织的发展目标有效地结合起来。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1035634.html
本试题收录于:
四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
根据我国《劳动争议调解仲裁法》,下列各项不属于劳动争议调解组织的是()。A.企
在社会服务方案策划的目标制定阶段,社会工作者在排列目标优先次序时首先要考虑的是(
根据社会政策实施的实际情况,修订和完善社会政策是必要的,()在这方面具有不可替
社会政策的社会性特征包括()。A.社会性目标 B.综合性目标 C.社会性价值
某地区地震后,社会服务机构派遣社会工作者到灾区开展服务,社会工作者组织志愿者发放
社会工作者王某所属的社区有15位志愿者为社区提供服务。王某定期将这些志愿者组织起
“社会工作者要通过培训,帮助居民掌握解决问题的技巧和组织技巧,培养他们积极参与和
社会工作者在方案策划时应掌握的基本要求有()。A.策略合理 B.目标清晰而且现
社区工作的目标中属于实现过程目标的是()。A.增强居民处理社区事务的能力 B
根据2006年10月中国共产党第十六届中央委员会第六次全体会议做出的《中共中央关
随机试题
Howmuchsleepdoweneed?Itisprobablytruetosaythatuptothirtyyears
A.-85 B.85 C.-75 D.75
发布项目章程,标志着项目的正式启动。以下围绕项目章程的叙述中,()是不正确的。
期货公司()不得由一人兼任。A、人事经理和财务经理 B、董事长和总经理 C
一般来说,低于300℃过热时,()含量较多。(A)C2H2(B)C6H6
简述现代企业人力资源管理各个历史发展阶段的特点。
人在每一瞬间,将心理活动选择了某些对象而忽略了另一些对象。这一特点指的是注意的(
我国基金业经过近10年时间的规范发展,已经初步形成一套以()为核心、各类部门规章
董事会秘书空缺期间(),董事长应当代行董事会秘书职责,直至公司正式聘任董事会
监理工程师应当按照工程监理规范的要求,采取()等形式,对建设工程实施监理。A.抽
最新回复
(
0
)