首页
登录
从业资格
为保证竞聘上岗的( ),必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专
为保证竞聘上岗的( ),必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专
免费题库
2022-08-02
87
问题
为保证竞聘上岗的( ),必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专家,负责指导竞聘选拔工作。A.民主、科学、公正B.科学性和民主性C.合理性和可行性D.公正、公开、公平
选项
A.民主、科学、公正
B.科学性和民主性
C.合理性和可行性
D.公正、公开、公平
答案
D
解析
竞聘上岗是当前人事制度改革的一个新生事物,是传统的人事管理向新型的更注重能力开发的人力资源管理的转变。竞聘上岗应符合一定的操作规程,为保证竞聘上岗的公正、公开、公平,必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专家,负责指导竞聘选拔工作,同时监督其公正性。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1035532.html
本试题收录于:
四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
社会工作者小刘为家暴受害妇女开设支持性小组,旨在提升她们的自尊感及面对家庭暴力的
小组工作中期转折阶段的重点工作包括()。A.社会工作者与小组组员之间的关系建构
在小组工作开始阶段的第一次会议时,小组成员的特征表现为()。A.有独立性,很投入
组员的招募及遴选,属于小组工作的()阶段。A.准备 B.开始 C.中期
戒毒小组属于()类型。A.任务小组 B.志愿者小组 C.技巧训练小组 D
“接下来,我提议,为了保证我们每次小组活动都能顺利进行,请大家在自己手中的纸条上
在小组结束阶段,组员们面临分离,开始在其他地方寻找新资源以适应实际生活,这体现出
社会工作者小张最近针对慢性病患者开展了小组工作,在小组中,组员们聚在一起,讨论病
在小组工作的结束阶段,小组组员不仅有浓重的离别情绪,还出现了()。A.成员互相
在一项实验研究中,研究者将受试者随机分为A、B两个小组,A组接受法律培训,B组不
随机试题
MylittlebrotherhasneverbeentoBeijing,butit’stheplace______.A、Whereh
Gateswasbornand【B1】_____inSeattle.At,theageof14,hefoundedacompu
故宫,也就是今天的中国故宫博物院(theNationalPalaceMuseumofChina),位于北京市中心,天安门以北,又称紫禁城,曾是明
Ourcompanywentintocourier(快递、专递)businessnineyearsago.Wewillmakesu
Areorganicallygrownfoodsthebestfoodchoices?Theadvantagesclaimedfo
罩牙本质中胶原纤维的排列与牙本质小管A.交叉成45° B.垂直 C.平行
女性,22岁,近2天排黑色大便,每天1次,成形,不伴有消化道症状、头晕及乏力。否
根据《建设工程监理与相关服务收费标准》,若发包人委托两个以上监理单位承担施工监理
下列属于永续债债券类型的有()。A.可续期企业债 B.可续期定向融资工具 C
如图所示,P为无源线性电阻电路,当u1=15v和u2=10V时,i1=2A;当u
最新回复
(
0
)