调整劳动关系应当遵循的原则性规范和最低标准是（）A.劳动合同 B.劳动法律、

练习题库2022-08-02 52

问题调整劳动关系应当遵循的原则性规范和最低标准是（）A.劳动合同B.劳动法律、法规C.社会道德D.民主管理制度

选项 A.劳动合同
B.劳动法律、法规
C.社会道德
D.民主管理制度

答案 B

解析劳动法律、法规由国家制定，体现国家意志，覆盖所有劳动关系，通常为调整劳动关系应当遵循的原则性规范和最低标准。

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