首页
登录
从业资格
简述企业薪酬管理的原则。
简述企业薪酬管理的原则。
免费题库
2022-08-02
60
问题
简述企业薪酬管理的原则。
选项
答案
解析
企业薪酬管理的原则
①对外具有竞争性原则;
②对内具有公正性原则;
③对员工具有激励性原则;
④对成本具有控制性原则。
⑤对法律法规要遵循合法性原则。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1034585.html
本试题收录于:
四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
下列关于志愿者管理的说法中,表述正确的是()。A.志愿者参与社会服务的动机中以
小月今年刚刚大学毕业便在一家不错的企业谋到了自己喜欢的岗位,本来兴冲冲的她已经工
为了自己获利而进行的捐款属于企业捐款动机中的( )。A.公共关系 B.自
在社会工作者的伦理守则建设方面应当注重以下几个基本原则()。A.现实需要和未来
关于社会工作“对服务对象的接纳”原则说法正确的是()。A.社会工作者将服务对象
(2018年真题)某社会工作服务机构计划在重阳节前夕举办老年人趣味运动会。某企业
(2016年真题)为了实现社会服务机构的发展目标和良性运作,管理者应努力提高员工
(2017年真题)社会工作者小王为社区老人举办了一个“健康管理”小组。在开始阶段
(2016年真题)关于小组目标制定原则的说法,正确的是()。A.小组目标要强调组
(2016年真题)下列活动中,属于企业社会工作服务内容的有()A.职工的减压康乐
随机试题
WhichofthefollowingisNOTRobertFrost’spoem?A、Chicago.B、AfterApple-Picki
[originaltext]Intheworldofbusiness,itisnotalwayseasyforwomento
Mycousinboughtausedhouse,thepriceof________wasveryreasonable.A、itB、t
[originaltext]W:I’vejustfinishedreadingSteve’slistofwaysofmotivating
IsthereenoughoilbeneaththeArcticNationalWildlifeRefuge(ANWR)tohelps
利用对称量法分析计算电力系统不对称故障时,应选()作为分析计算的基本相。A.故
带电检测指设备在运行状态下,采用检测仪器对其状态量进行的现场检测。
各重为P的两物块A和B用绳连接并将此绳缠绕在均质滑轮O上,如图所示,如滑轮半径为
中央分隔带纵向盲沟的反滤层材料可选择()。A.土工布 B.片石 C.筛
承包人与材料供应商合同约定买卖钢材500吨,由于施工内容的调整变化,承包人通知材
最新回复
(
0
)