2. 从业资格
  3. （ ）是对实际工作中具有代表性的工作行为进行描述的工作分析方法。A.设计信息法

（ ）是对实际工作中具有代表性的工作行为进行描述的工作分析方法。A.设计信息法

考试题库2022-08-02  64
问题 （ ）是对实际工作中具有代表性的工作行为进行描述的工作分析方法。A.设计信息法B.工作日志法C.结构调查法D.关键事件法
选项 A.设计信息法

B.工作日志法

C.结构调查法

D.关键事件法
答案 D
解析 关键事件法，即由岗位调查者对承担本岗位工作的操作者的劳动行为进行观察，将其“最好”和“最差”(或者“有效”和“无效”)的行为进行登记记录的方法。采用本方法可以延续一段时间，通过反复比较，以掌握本岗位的关键信息。
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企业人力资源管理师

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