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关于心理测试, 下列表述不正确的是( ) 。A 、 人格测试通常采用自陈量表和投
关于心理测试, 下列表述不正确的是( ) 。A 、 人格测试通常采用自陈量表和投
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2022-08-02
36
问题
关于心理测试, 下列表述不正确的是( ) 。A 、 人格测试通常采用自陈量表和投射法B 、 性向测试评价人们从事某种工作可能获得成就的能力C 、 心理测试是可信的, 但不能全信, 要靠实践经验D 、 对求职者的非生活经验积累形成的能力特征的测试可预测其职业发展潜能
选项
A 、 人格测试通常采用自陈量表和投射法
B 、 性向测试评价人们从事某种工作可能获得成就的能力
C 、 心理测试是可信的, 但不能全信, 要靠实践经验
D 、 对求职者的非生活经验积累形成的能力特征的测试可预测其职业发展潜能
答案
B
解析
心理测验按测验的内容可分为两大类, 一类是能力测验, 另一类是人格测验。 其中能力测验分为成就测验(即判断个人在某方面所表现出来的实际能力)和性向测验(即判断个人将来有可能表现出来的潜在能力)。 B项描述的是成就测验。
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四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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