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企业采用广告形式招聘各类人才的优点不包括( ) 。A 、 信息发布迅速 B 、
企业采用广告形式招聘各类人才的优点不包括( ) 。A 、 信息发布迅速 B 、
资格题库
2022-08-02
18
问题
企业采用广告形式招聘各类人才的优点不包括( ) 。A 、 信息发布迅速B 、 能让所有的适合岗位的人员看到C 、 成本比较低D 、 可利用广告渠道发布遮蔽广告
选项
A 、 信息发布迅速
B 、 能让所有的适合岗位的人员看到
C 、 成本比较低
D 、 可利用广告渠道发布遮蔽广告
答案
B
解析
企业采用广告形式招聘各类人才的优点是: ①工作岗位空缺的信息发布迅速; ②同许多其他吸引方式相比, 广告渠道的成本比较低;③在广告中可以同时发布多种类别工作岗位的招募信息; ④广告发布方式可以给企业留出足够的时间、 机会和空间, 挑选公司所需要的各类人才; ⑤对于招募初级、 中级水平的一般员工来说, 分类广告是一种富有成效的招聘手段; ⑥企业还可以利用广告渠道发布遮蔽广告(bindadvertisements)。 招聘广告的一大缺陷是, 正在工作并且安于现状的人不会去看, 这就意味着广告只能被一部分适合工作岗位的人员看到。
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四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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