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( )是一种主要用来测评被测者人际关系处理能力的情境模拟测试法。A.综合评价法
( )是一种主要用来测评被测者人际关系处理能力的情境模拟测试法。A.综合评价法
题库
2022-08-02
57
问题
( )是一种主要用来测评被测者人际关系处理能力的情境模拟测试法。A.综合评价法B.角色扮演法C.模拟演艺法D.考察评估法
选项
A.综合评价法
B.角色扮演法
C.模拟演艺法
D.考察评估法
答案
B
解析
角色扮演法是一种主要用来测评被测者人际关系处理能力的情境模拟测试法。它要求被测者扮演一个特定的管理角色来处理日常管理问题,借此可以了解被测者的心理素质和潜在能力。
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本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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