首页
登录
从业资格
(2015年11月)（ ）是指企业人工成本占企业净产值(也称企业增加值或附加值
(2015年11月)（ ）是指企业人工成本占企业净产值(也称企业增加值或附加值
资格题库
2022-08-02
34
问题
(2015年11月)（ ）是指企业人工成本占企业净产值(也称企业增加值或附加值)的比率。A.成本效益率B.人工费用率C.劳动分配率D.人工成本比
选项
A.成本效益率
B.人工费用率
C.劳动分配率
D.人工成本比
答案
C
解析
劳动分配率是指企业人工成本占企业净产值(也称企业增加值或附加值)的比率。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1030589.html
本试题收录于：
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
下列选项中关于我国对企业社会工作的需求表述错误的是（）。A.职工人数不断增
（2020年真题）企业社会工作者小郑拟为新入职的员工开展环境适应支持小组，以协助
（2020年真题）社会工作者小刘在某企业调研时发现，部分青年员工工作积极性不高，
社会工作者小刘在某企业调研时发现，部分青年员工工作积极性不高，对学习新技术缺乏热
下列关于企业履行社会责任说法错误的是（）。A.企业的主要社会责任是创造利润
企业社会工作实务开展过程中有一系列的小组工作类型，下列关于企业中小组的说法中不正
企业中职业规划小组、技术革新改造小组等属于（）。A.兴趣、娱乐小组 B.
关于企业社会工作中小组工作对象中管理人员的工作内容有（）。A.协助他们适应劳资关
（2018年真题）社会工作者小唐协助某造纸企业设计了推进企业履行社会责任的实施方
（2019年真题）社会工作者小英了解到，某企业部分员工对如何与青春期的子女沟通感
随机试题
MasstransportationrevisedthesocialandeconomicfabricoftheAmericanc
()股本()最优先股[br]()原始资本()股市C、I
GraduateeducationistheDetroitofhigherlearning.Mostgraduateprograms
Oldpeopletendtohavedifficultyin__________(跟上时代的发展).keepingpacewiththe
患儿，女，4个月，间歇发热、咳嗽20天，同期按“支气管炎”给予口服“头孢拉定”治
通过不断强化逐渐趋近目标的反应来形成某种复杂的行为是（）。 A.示范法B.
（2020年真题）社会工作者小王正在设计邻里互动小组中的最后一节活动“邻里茶话会
下列员工表达不满的方式中，属于建设性但消极的方式是（）。A.辞职 B.提建议
填土（方）路基，填方段内应事先找平，当地面坡度陡于（）时，需修成台阶形式。A
慢性消化道出血与急性消化道出血的外周血相差别是A、正细胞正色素性贫血，网织红细胞
最新回复
(
0
)
