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下列关于权重系数的作用说法错误的是( )。A.反映岗位的性质和特点,突出不同类
下列关于权重系数的作用说法错误的是( )。A.反映岗位的性质和特点,突出不同类
资格题库
2022-08-02
35
问题
下列关于权重系数的作用说法错误的是( )。A.反映岗位的性质和特点,突出不同类别岗位的主要特征B.便于评价结果的汇总C.使同类岗位的不同要素的得分可以进行比较D.权重系数又称局部加权
选项
A.反映岗位的性质和特点,突出不同类别岗位的主要特征
B.便于评价结果的汇总
C.使同类岗位的不同要素的得分可以进行比较
D.权重系数又称局部加权
答案
D
解析
本题考查的是权重系数的相关知识。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1027506.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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