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根据( )要求,在人与事的配置过程中,既要达到工作的满负荷,又要符合人力资源的
根据( )要求,在人与事的配置过程中,既要达到工作的满负荷,又要符合人力资源的
admin
2022-08-02
36
问题
根据( )要求,在人与事的配置过程中,既要达到工作的满负荷,又要符合人力资源的生理心理要求,不能超越身心界限。A.要素有用原理B.能位对应原理C.互补增值原理D.弹性冗余原理
选项
A.要素有用原理
B.能位对应原理
C.互补增值原理
D.弹性冗余原理
答案
D
解析
弹性冗余原理要求在人与事的配置过程中,既要达到工作的满负荷,又要符合人力资源的生理心理要求,不能超越身心的极限,保证对人对事的安排要留有一定的余地,既带给人力资源一定的压力和紧迫感,又要保障所有员工的身心健康。
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三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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