2. 从业资格
  3. 目标管理法能使员工个人的（　　）保持一致。A．个人目标与组织目标 B．努力目标

目标管理法能使员工个人的（　　）保持一致。A．个人目标与组织目标 B．努力目标

admin2022-08-02  85
问题 目标管理法能使员工个人的（　　）保持一致。A．个人目标与组织目标B．努力目标与组织目标C．努力目标与集体目标D．个人目标和集体目标
选项 A．个人目标与组织目标
B．努力目标与组织目标
C．努力目标与集体目标
D．个人目标和集体目标
答案 B
解析 目标管理体现了现代管理的哲学思想，是领导者与下属之间双向互动的过程。目标管理法是由员工与主管共同协商制定个人目标，个人的目标依据企业的战目标及相应的部门目标而确定，并与它们尽可能一致；该方法使员工个人的努力目标与组织目标保持一致，减少管理者将精力放到与组织目标无关的工作上的可能性。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1026759.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)