首页
登录
从业资格
研讨法的优点包括( )。A: 形式多样适应性强 B: 多向式信息交流 C:
研讨法的优点包括( )。A: 形式多样适应性强 B: 多向式信息交流 C:
资格题库
2022-08-02
85
问题
研讨法的优点包括( )。A: 形式多样适应性强B: 多向式信息交流C: 有利于大面积培养人才D: 有利于培养学员综合能力E: 加深学员对知识的理解
选项
A: 形式多样适应性强
B: 多向式信息交流
C: 有利于大面积培养人才
D: 有利于培养学员综合能力
E: 加深学员对知识的理解
答案
ABDE
解析
研讨法是指在教师引导下,学员围绕某一个或几个主题进行交流,相互启发的培训方法。其优点包括:①多向式信息交流,教师与学员间、学员与学员间相互交流、启发和借鉴,及时反馈,有利于学员取长补短,开阔思路,促进能力的提高;②要求学员积极参与,有利于培养学员的综合能力;③加深学员对知识的理解,提高其运用能力,并激发进一步学习的动力;④形式多样、适应性强,可针对不同的培训目的选择适当的方法。C项,有利于大面积培养人才是讲授法的优点。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1025738.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
使用岗位归类法进行岗位评价时,主要步骤包括()等。A.获取岗位信息 B.
有些企业有供各个部门公共使用的中央人事档案库,集中保管考评数据资料,其优点是(
在课堂的研讨法中,头脑风暴是为了()A.培训综合能力 B.开发创造能力
员工信息管理的一般步骤为()A.员工信息的收集 B.员工信息的整理
记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方面信息的管理是指()A.员工招聘
员工信息的收集是由()通过各种渠道将有关人员的人事材料收集起来的。A.政府就业指
反应员工历史状况的信息包括()。A.履历材料 B.教育状况 C.工作
要根据招聘岗位的要求与特点,向特定的人员发布信息,这体现了()A.招聘对象的广
( )是采用现代数字工具,如摄像机、录音机等设备,记录岗位相关信息的方法。A.
组织信息处理的准确性是要求调研人员()A.必须本着科学的态度和实事求是的精神
随机试题
TodayI’dliketotalkabouthowtobecomea(1).Usuallyyouhavetostart
Rabbitearantennasareoldfashionedbutarestillinuse.[br]Emersondevelop
There’saworldpapershortage.There’sanationalbottle【C1】______,andwe’
患儿男,6岁,反复咳喘1年伴面色苍白,曾咯血2次,按肺炎治疗。查体:T37.5℃
A.如图 B.如图 C.如图 D.如图
如果线路上有人工作,应在线路断路器和隔离开关操作把手上悬挂“禁止合闸,线路上有人
A. B. C. D.
下列对劳动者权益的保护表现为优先保护的是A:对企业裁员进行严格限制 B:保
关于行为事件访谈法,下列说法正确的是()。A.类似予绩效考评中的量化考核技
纳税人对税务检查人员未出示税务检查证和税务检查通知书的,有权拒绝检查。()
最新回复
(
0
)