首页
登录
从业资格
员工满意度调查应围绕( )等方面进行全面评估。A: 薪酬 B: 工作 C:
员工满意度调查应围绕( )等方面进行全面评估。A: 薪酬 B: 工作 C:
题库
2022-08-02
91
问题
员工满意度调查应围绕( )等方面进行全面评估。A: 薪酬B: 工作C: 环境D: 机遇E: 管理
选项
A: 薪酬
B: 工作
C: 环境
D: 机遇
E: 管理
答案
ABCE
解析
员工满意度调查应围绕薪酬、工作、晋升、管理、环境等方面进行全面评估。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1025316.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
张先生4月份实际出勤天数为20天(该月制度工作时间为22天)。此外,4月10日,
某公司的制度工作日长度为8小时,4月份该公司对其员工张平进行工作日写实。写实结果
简述用人单位在与员工续订劳动合同时,应关注哪些法律规定。(16分)
某公司人力资源部对员工举办一次为期4天的集中培训,参加培训的学员50人。根据以往
某企业职工李平,今年8月份实际上班天数为25天(制度工作时间为23天),其中有1
简述企业人力资源管理部门在绩效管理方面的主要职责。(15分)
某公司10月招聘员工,明确要求大专以上学历,并要求应聘者如实填写个人情况表,如有
下表为某制造型企业报告期及基期这两个时期的相关数据的统计资料,请计算出该企业员工
()属于劳动合同的约定条款。A.试用期限 B.工作内容 C.补充保险和福利待
法定福利包括()。A.工作午餐 B.社会保险 C.工资性津贴 D.法定带薪
随机试题
I’dliketobuyahouse--modern,comfortable,and______inaquietneighborhood
DuringaneventatFacebook’sNewYorkCityofficeonFriday,thecompany’s
真象和假象的区别在于()A.真象是客观的,假象是主观的 B.真象表现本质,假
根据以下资料 2011年我国网上购物保持高速发展态势,全年网购总额达到8090
下列各项中,不符合内部牵制的要求的是()。A、出纳人员管票据 B、出纳人员
从羊皮纸、竹筒到纸张、活字印刷术的发明,从摩尔斯电码、二进制代码到影像的数字化,
某公司决定起草《公司人力资源发展规划》,由规划专员小王负责预测公司的人力资源需求
某区人民法院审理一起故意伤害案时,发现被告人还有盗窃的犯罪事实没有起诉。对此,该
基础心理学是研究()。 (A)正常成人心理现象的心理学基础学科 (B
男,52岁,渐起右上下肢抖动1年半,既往史无特殊。检查:血压20/12.6kPa
最新回复
(
0
)