首页
登录
从业资格
（ ）是指企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇
（ ）是指企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇
免费题库
2022-08-02
29
问题
（ ）是指企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇以及支付状况的信息，并进行必要处理分析的过程。A.薪酬调查B.薪酬调研C.薪酬研究D.专业性薪酬调查
选项
A.薪酬调查
B.薪酬调研
C.薪酬研究
D.专业性薪酬调查
答案
A
解析
薪酬调查是指企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇以及支付状况的信息，并进行必要处理分析的过程。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1023800.html
本试题收录于：
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某大型国有企业可以容纳500人同时进行轮训的培训教育中心已经落成。该培训教育中心
金舟公司是一家非常注重培训的企业，该企业将为60名员工实施一项为期10天的培训，
伍德公司是一家老建筑企业，过去人力资源管理费用预算按传统经验估算方法制定，使公司
甲公司是个中等规模的企业，近年来，随着市场竞争的加剧，公司越来越意识到，要想把企
某市基本养老保险企业缴费费率为19%，个人为7%；医疗保险企业缴费费率为10%，
请简述企业组织信息采集的程序。
图2—1显示了某地多家企业行政人员、专业人员、管理人员和保洁人员的招聘信息发布渠
某公司又到了年终绩效考核的时候了，从主管人员到员工每个人都忐忑不安。公司采用强迫
某企业职工王鹏。7月实际上班天数25天(制度工作时间为22天)，其中10天时间由
以下关于“严爱相济”的人员录用原则的说法正确的有（ ）。A.员工在试用期间对其
随机试题
UnlikethecarefullyweighedandplannedcompositionsofDante,Goethe’swri
无论讨论什么问题，你们总能依靠他来结束争论。(counton)Youcanalwayscountonhimtosettletheargume
IntheBritishMuseumonaSundayafternoon,ancientfaceslookbackatchil
在单位工程施工平面图设计中应该首先考虑的内容为（ ）。A.现场道路 B.垂直
A.血和脑脊液分离病毒 B.中和试验 C.血凝抑制试验 D.补体结合试验
五味子的功效是A．生津安蛔 B．敛肺滋肾 C．温中止痛 D．收敛止血 E
张先生希望设立一个账户进行投资，预期收益率为8%，为了保证以后每年末可以从账户中
高压线路在发生非全相运行时，应闭锁（）保护零序II段;距离I段;髙频;
?2009—2019年，成人高中学生人数最多的年份人数约是最少年份的多少倍？
借款人在得到消费贷款后，可能从事风险较大的活动从而改变合同约定的贷款用途，这种现
最新回复
(
0
)
