绩效考评结果的应用范围包括（　　）。A.用于招募与甄选 B.用于绩效面谈时间的

资格题库2022-08-02 60

问题绩效考评结果的应用范围包括（　　）。A.用于招募与甄选B.用于绩效面谈时间的确定C.用于人员调配D.用于人员培训与开发决策E.用于确定和调整员工薪酬

选项 A.用于招募与甄选
B.用于绩效面谈时间的确定
C.用于人员调配
D.用于人员培训与开发决策
E.用于确定和调整员工薪酬

答案 ACDE

解析绩效考评结果应用范围包括：用于招募与甄选；用于人员调配；用于人员培训与开发决策；用于确定和调整员工薪酬

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1023755.html

二级人力理论和专业和综合评审

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)