(  )贯穿于绩效管理整个过程,能帮助实现绩效管理效用最大化。A.绩效计划 B

admin2022-08-02  26

问题 (  )贯穿于绩效管理整个过程,能帮助实现绩效管理效用最大化。A.绩效计划B.绩效监控C.绩效沟通D.绩效考核

选项 A.绩效计划
B.绩效监控
C.绩效沟通
D.绩效考核

答案 C

解析 虽然本书将绩效沟通放在绩效监控部分论述,但绩效沟通并不仅限于此,而是贯穿于整个的绩效管理过程,在绩效管理的各个阶段,都需要通过有效的沟通,来实现绩效管理效用的最大化。
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