从规划的（　　）上看，企业员工培训规划可以分为长期、中期和短期计划。A.内容

考试题库2022-08-02 172

问题从规划的（　　）上看，企业员工培训规划可以分为长期、中期和短期计划。A.内容B.对象C.目的D.期限

选项 A.内容
B.对象
C.目的
D.期限

答案 D

解析本题考查的是企业员工培训规划的分类。
从规划的内容上看，企业员工培训规划可分为员工培训开发的战略规划、员工培训开发的管理规划，以及其他类型的规划。
从规划的期限上看。企业员工培训规划可分为长期规划、中期规划和短期计划。

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本试题收录于：二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

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