首页
登录
从业资格
职务轮换
职务轮换
admin
2022-08-02
11
问题
职务轮换
选项
答案
解析
职务轮换是使管理人员在不同部门的不同管理岗位或非管理岗位上轮流工作,以使其全面了解整个企业的不同工作内容,,得到各种不同的体验,为今后在较高层级上任职做准备。
职务轮换主要是拓宽管理人员或潜在管理人员的知识面。通过各种不同岗位的职务轮换,使受训者全面掌握企业各种职能的管理知识、技能或艺术。职务轮换的表现形式比较多,如各种主管人员之间、副职与副职之间、正职与副职之间、各种不同的管理职位之间等都可进行不定期的职务轮换。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1022243.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(2018年5月)工作轮换法的缺点是( )。A.不适用于企业职能管理人员 B
(2015年5月)内部招募的方法主要包括( )A.工作轮换 B.内部晋升
(2016年5月)()的目的是筛选出那些背景和潜质都与职务范围所需条件相
工作轮换法的缺点是()。A.不适用于企业职能管理人员 B.难以增进受训者的工
表示各级行政负责人或员工主要职责范围的图是()。A.组织机构图 B.组织职务
下列选项中不属于影响员工个人薪酬水平因素的是()。A.劳动绩效 B.职务或岗
( )表示各机构中所设立的各种职务的名称、种类的图。A.组织机构图 B.组织
在实践型培训法中,常用于管理培训的方法是( )。A.工作指导法 B.工作轮换
下列选项中属于影响员工个人薪酬水平的因素是( )。A.劳动绩效 B.职务或岗
组织结构图绘制的基本图式包括( )。A.组织机构图 B.组织职务图 C.组
随机试题
Lastweektwoengineers______tohelpsolvethetechnicalproblemsoftheproje
[originaltext]Sinceweareallsocialbeings,thequalityofourlivesdepe
Forcenturiesmandreamedofachievingverticalflight.LeonardodaVincico
猩红热的潜伏期为A.2~7日 B.7~10日 C.6~18日 D.10~1
黄某是医科大学临床医学专业本科生,2000年7月大学毕业,2000年9月即擅自开
患者腹部持续胀满不减而拒按,其临床意义是A.脾胃虚弱,健运失司 B.食积胃肠或
在半固体制剂的基质中,用量较其他基质大的是A.W/O乳剂型基质 B.油脂性基质
按照我国《担保法》的规定,担保方式中不包括()。A.保证 B.抵押 C.承
某公司决定新增基因检测设备一台,预计可使用年限为4年。现有如下两个方案: (1
适用于涉及范围区域较大、人力勘察较为困难或难以到达的建设项目的生态影响调查方法是
最新回复
(
0
)