（2019年5月）劳动定额法属于（　　）绩效考评方法。A.结果导向型 B.行为

考试题库2022-08-02 29

问题（2019年5月）劳动定额法属于（　　）绩效考评方法。A.结果导向型B.行为导向型C.品质导向型D.综合导向型

选项 A.结果导向型
B.行为导向型
C.品质导向型
D.综合导向型

答案 A

解析结果导向型的绩效考评方法，主要有目标管理法、绩效标准法、短文法、直接指标法、成绩记录法和劳动定额法。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1022092.html

本试题收录于：二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)