首页
登录
从业资格
一般的企业应关注( )点处的薪酬水平。A.25% B.50% C.75%
一般的企业应关注( )点处的薪酬水平。A.25% B.50% C.75%
admin
2022-08-02
40
问题
一般的企业应关注( )点处的薪酬水平。A.25%B.50%C.75%D.90%
选项
A.25%
B.50%
C.75%
D.90%
答案
B
解析
薪酬水平处于领先地位的企业应关注75分位处的薪酬水平,薪酬水平低的企业应关注25分位处的薪酬水平,薪酬水平一般的企业应关注处于50分位的薪酬水平。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1019274.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业间接成本包括()。A.材料成本 B.人力资源人工成本 C.销售费用
定期进行劳动力工资水平的市场调查,了解同类企业各类劳动力工资价位的变化情况,需要
企业在作经营预算时有两个公式,也就是两种模式,分别是:收入-利润=成本;()。
对于当年经济效益严重下降或亏损的企业,在支付员工工资不低于当年本地区最低工资标准
对生产发展正常、经营成果良好的企业可以围绕(),调整工资水平。A.基准线 B
对于生产发展快、经济效益增长也较快的企业可以在不突破()的范围内调整工资水平。
根据《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的()缴纳失业保险
失业保险费的征缴比例。依据《失业保险条例》,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的
岗位评价的基本功能为()。A.为实现薪酬管理的内部公平提供依据 B.量化岗位
下列各选项不属于岗位评价基本功能的是()。A.为实现薪酬管理的内部公平公正提供
随机试题
[originaltext]Q:Whenwillthetwospeakersmeet?[/originaltext]A、OnThursday.
Duringthe1992presidentialcampaign,HillaryRodhamClintonobserved,"Our
Educationisoneofthekeywordsofourtime.Amanwithoutaneducation,m
Weallknowthatemotionsoriginateinthebrain.Butweusuallytalkabout
按照优先性原则,协调和平衡工期、质量、安全、环保与成本之间的对立统一关系是()
“十一五”期间(2006-2010年),全国技术合同成交总金额_____
北京志愿者协会成立于1993年12月5日,是由团市委发起,经市民政局核准登记,由
A. B. C. D.
证券交易所在现场或非现场调查时,可能根据需要要求相关会员及其证券营业部、投资者及
预应力钢丝的进场检验项目包括外观检查、拉力(含伸长率)、松弛性能和( )试验。A
最新回复
(
0
)