首页
登录
从业资格
劳务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门责令限期改正;逾期不
劳务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门责令限期改正;逾期不
资格题库
2022-08-02
56
问题
劳务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门责令限期改正;逾期不改正的,以每人()的标准处以罚款。A.1000元以上2000元以下B.2000元以上3000元以下C.3000元以上5000元以下D.5000元以上10000元以下
选项
A.1000元以上2000元以下
B.2000元以上3000元以下
C.3000元以上5000元以下
D.5000元以上10000元以下
答案
D
解析
旁务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门责令限期改正;逾期不改正的,以每人5000元以上1万元以下的标准处以罚款,对劳务派遣单位,吊销其劳务派遣业务经营许可证。用工单位给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1019140.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
薪酬管理制度的实质是薪酬体系的制度化产物,它是让员工和雇主都满意的有关薪酬体系的
劳动定额管理的内容主要包括()。A.劳动定额的制定 B.劳动定额的贯彻执行
()是指在计划期内所要执行的劳动定额提高的幅度。A.定额控制数 B.定额完成
企业在统计产品实耗工时指标时,可以通过各种工时统计的()记录取得有关数据,也可
为减少工作量,节约时间,在具体核算时可采用倒算的方法,求得本单位或个人加工某产品
()是在一定的生产技术组织条件下,行业或企业规定的劳动定额在数值上所表现的高低
以下关于按劳动效率定员错误的表述是()。A.以手工操作为主的工种更适合采用此方
以下各选项属于劳动定额完成程度指标的计算方法的是()。A.按指标定额计算 B
搞好劳动定员工作,核心是保持先进合理的()。A.定员人数 B.定员制度 C
岗位劳动规则的内容包括()。A.时间规则 B.行为规则 C.组织规则 D
随机试题
[originaltext]WhenColonelHarlandSandersretiredattheageof65,hehad
AbundanceIsaLifestyleI.Whatisabundance?1)al
在有时限的网络计划中,所谓的时限是指( )。A.某项工作不得早于某个时刻开始
材料如图是初中物理某教科书“电流和电路”一节中的实验。 任务: (1)以
小提琴协奏曲《思乡曲》出自马思聪的哪部作品()A.《内蒙组曲》 B.《西藏
消化性溃疡特征性的临床表现是( )。A.黄疸 B.食欲下降 C.恶心、呕吐
《变电验收管理规定》:变电站基建工程验收,包括()、中间验收等主要关键环节。(
某三角形木桁架的上弦杆和下弦杆在支座节点处采用单齿连接,节点连接如题图所示。齿连
甲打算卖房,问乙是否愿买,乙一向迷信,就跟甲说:“如果明天早上7点你家屋顶上来了
(2019年真题)下列个人所得税专项附加扣除,纳税人只能在年度汇算清缴时扣除的是
最新回复
(
0
)