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薪点薪酬制属于()A.岗位薪酬制 B.组合薪酬制 C.绩效薪酬制 D.技能
薪点薪酬制属于()A.岗位薪酬制 B.组合薪酬制 C.绩效薪酬制 D.技能
考试题库
2022-08-02
32
问题
薪点薪酬制属于()A.岗位薪酬制B.组合薪酬制C.绩效薪酬制D.技能薪酬制
选项
A.岗位薪酬制
B.组合薪酬制
C.绩效薪酬制
D.技能薪酬制
答案
B
解析
薪酬结构包括绩效薪酬制、岗位薪酬制、技能薪酬制和组合薪酬制。其中,组合薪酬结构,其特点是将薪酬分解成几个组成部分,分别依据绩效、技术和培训水平、岗位(或职位)、年龄和工龄等因素确定薪酬额。组合薪酬结构使员工在各个方面的劳动付出都有与之对应的薪酬,员工只要在某一个因素上比别人出色,都能在薪酬上反映出来。岗位技能薪酬、薪点薪酬制、岗位效益薪酬等都属于这种薪酬结构。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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