首页
登录
从业资格
对考评者培训的具体内容不包括()A.考评指标 B.绩效反馈 C.考评方法
对考评者培训的具体内容不包括()A.考评指标 B.绩效反馈 C.考评方法
考试题库
2022-08-02
35
问题
对考评者培训的具体内容不包括()A.考评指标B.绩效反馈C.考评方法D.考评程序
选项
A.考评指标
B.绩效反馈
C.考评方法
D.考评程序
答案
D
解析
考评者培训主要包括以下六个方面的内容:(1)考评者误区培训。(2)关于绩效信息收集方法的培训。(3)绩效考评指标培训。(4)关于如何确定绩效标准的培训。(5)考评方法培训。(6)绩效反馈培训。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018847.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
同一种测试方法对同一组应聘者在两个不同时间进行测试,其测试结果的一致性称为()
根据岗位的多少,岗位的工作量大小以及劳动者的工作效率来计算定员人数的方法属于(
案例研究法是一种()交流的培训方式。A.教学双方 B.信息双向性 C.劳资
经常用于非管理人员招聘的员工招聘方法是()A.推荐法 B.布告法 C.档案
培训激励制度的内容应包括()。A.公平、公正、客观的业绩考核标准 B.完善的
现代培训按照其性质分类主要有()。A.专业培训 B.技能培训 C.知识培训
循环评估模型需要解决三个层次的问题,包括()。A.反馈层面 B.组织整体层面
绩效计划的特征包括()。A.是一个单向沟通的过程 B.是一个双向沟通的过程
绩效申诉处理机构主要由()组成。A.公司领导 B.人力资源部 C.绩效管理
下面的招聘办法中,对于招聘高级人才不是很适用的方法有()。A.人才交流中心
随机试题
Tobeagoodmanager,youmustbecarefultodistinctlydefinetheproperbo
Therearebasicallythreetypesofrelationshipsbetweenhumanityandnature
Gestures—especially______ones.[br]【30】[originaltext]Tutor:Comein,everyone
ABush’sLegacy(Ⅰ)布什的遗产(Ⅰ)PresidentBusharrivedinWa
请根据下表,回答下列试题。 表某银行持有的各种货币的外汇敞口头寸 使用短
2008年5月多项选择题 MMPI的缺点是()。 A.主观题较多 B.受
A.组织吸收有自限性 B.药物生物转化障碍 C.经肾排泄的药物消除减慢 D
(2012年真题)关于项目敏感性分析中敏感度系数的说法,正确的是()。A.敏
某光伏发电站安装容量60MWp,每2个1MWp光伏方阵,逆变器单元接1台就地升压
前囟的正确测量方法是( )。A.临边中点连线 B.邻角顶点连线 C.对边中
最新回复
(
0
)