2. 从业资格
  3. （　　）是以事为标准，事在人先，以事择人。A.人员分类 B.职级分组 C.岗

（　　）是以事为标准，事在人先，以事择人。A.人员分类 B.职级分组 C.岗

最全题库2022-08-02  16
问题 （　　）是以事为标准，事在人先，以事择人。A.人员分类B.职级分组C.岗位分类D.品位分类
选项 A.人员分类
B.职级分组
C.岗位分类
D.品位分类
答案 C
解析 P429
岗位分级与品位分类的区别：（1）分类标准不同。岗位分类以事为标准，事在人先，以事择人；品位分类以人为标准，人在事先，以人择事。（2）分类依据不同。岗位分类是根据工作或岗位的性质，对事不对人；品位分类是对人员各项情况的分析，对人不对事。（3）适用范围不同。岗位分类适用于工作量容易量化的岗位；品位分类适用于工作内容经常变化、工作效果不易量化的岗位或工作
知识点：岗位分类与职业分类，岗位分级与岗位分类，岗位分级与品位分类
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1017810.html
本试题收录于： 二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)