在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，（　　）。A.根据企

免费题库2022-08-02 55

问题在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，（　　）。A.根据企业薪酬战略决策，注重人力资源管理制度的创新B.不断充实和完善内部薪酬体系C.保持薪酬制度的公平性和一致性D.占领人才市场的制高点E.赢得产品与服务的竞争优势

选项 A.根据企业薪酬战略决策，注重人力资源管理制度的创新
B.不断充实和完善内部薪酬体系
C.保持薪酬制度的公平性和一致性
D.占领人才市场的制高点
E.赢得产品与服务的竞争优势

答案 ABCDE

解析在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，根据企业薪酬战略决策，注重人力资源管理制度的创新，不断充实和完善内部薪酬体系，保持薪酬制度的公平性和一致性，才能占领人才市场的制高点，最终赢得产品与服务的竞争优势。

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一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

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在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，（　　）。A.根据企

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

某企业针对不同员工的薪酬结构如图5—3所示，其中基本工资根据数量化的岗位评价结果

简述影响企业员工薪酬水平的主要原因。?

影响企业支付能力的因素有()。A:劳动分配率 B:销货劳动生产率 C:

为确保企业培训项目设计的有效落实，企业应做到()。A:建立配套制度，规范企业

职工参与企业民主管理的形式包括()。A:个人参与 B:合作参与 C:

若某企业上一年度月平均工资为1000元，最高工资为2500元，某员工上一年度月平

企业培训激励制度不包括()。A:对员工的激励 B:对培训实施者的激励

下列关于职工代表大会制度的说法错误的是()。A:非国有企业实行民主协商制度

在企业的纵向信息沟通中，下向沟通的各个环节要对信息进行()。A:提炼 B:

()是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工实行民主管理权利

Thehealth-careeconomyisrepletewithunusualandevenuniqueeconomicrel

We’dliketoknowthereason______shedidn’tacceptthejob.A、whyB、thatC、whe

EarlyintheageofaffluencethatfollowedWorldWarⅡ,anAmericanretaili

A、Certainthingscannotbelearnedfrombooks.B、Choiceofwheretolivevaries

Theircalculationswouldhavebeenmoreaccurate______(如果当时有电脑的话).haditbeenfo

从二0二0年到二0三五年,在全面建成小康社会的基础上,再奋斗十五年,实现社会主义

岩石分级是根据()的大小。A.开挖深度 B.天然湿度下平均密度 C

下列项目目标控制工作中，属于主动控制的是（　）。 A、事前分析可能导致目标偏

社会工作者小李针对某小区居民的实际情况，拟开展一个社区骨干小组，以提升他们推动社

下列选项中，属于全国人民代表大会职权的有：A.解释宪法 B.监督宪法的实施

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为确保企业培训项目设计的有效落实，企业应做到()。A:建立配套制度，规范企业

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若某企业上一年度月平均工资为1000元，最高工资为2500元，某员工上一年度月平

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下列关于职工代表大会制度的说法错误的是()。A:非国有企业实行民主协商制度

在企业的纵向信息沟通中，下向沟通的各个环节要对信息进行()。A:提炼 B:

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