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费德勒认为决定领导行为有效性的关键情境因素有( )。A.领导者与被领导者的关系
费德勒认为决定领导行为有效性的关键情境因素有( )。A.领导者与被领导者的关系
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2022-08-02
8
问题
费德勒认为决定领导行为有效性的关键情境因素有( )。A.领导者与被领导者的关系B.领导者的个性C.任务结构D.领导者的特质E.领导者的职权
选项
A.领导者与被领导者的关系
B.领导者的个性
C.任务结构
D.领导者的特质
E.领导者的职权
答案
ACE
解析
费德勒认为决定领导行为有效性的关键情境因素有三个:①领导者与被领导者的关系,即双方的信任程度,被领导者对领导者的忠诚、尊重和追随程度;②任务结构,即工作任务的程序化(结构化)程度,比如工作是常规的还是非常规的,工作规范明确与否;③领导者的职权,即领导者是否拥有权力,对下属是否能直接控制,被上级和组织的支持程度。
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本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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